皆さま、こんにちは!大徳のブログ担当です。😊
最近は会社見学や懇親会など、賑やかなイベントのご報告が続いていましたが……もちろん、現場は毎日バリバリ稼働中です!💪🚧
職人たちは今日も現場を駆け回り、美しい壁を作り、コンクリートを圧送しています。

今日はそんな活気あふれる現場から、私たちが大切にしている「育てる文化」の一コマをご紹介します。📸
🎥 言葉の壁を越えて。先輩から後輩へ受け継がれる「技」
今日の主役は、現場で日々腕を磨いている外国人スタッフたち。 彼らのひたむきな姿勢と確かな技術は、いまや大徳にとって欠かせない大きな戦力です。

今回は、そんな彼らの「先輩が後輩を指導する様子」を動画に収めました!👏
基本的には、同じ母国出身の先輩がマンツーマンで付き、言葉のニュアンスまでしっかりと伝わる形で指導を行っています。やはり同じ国の先輩がいるというのは、慣れない日本の現場において何よりの安心感に繋がっているようです。😊
🤝 意思疎通の積み重ねが、今の「頼もしい先輩」を作った
しかし、彼らの成長はそれだけではありません。 現場では日本人の職人とも積極的にコミュニケーションを取り、一歩ずつ、少しずつですが、確実に意思疎通を図ってきました。

「上手く出来てる?」「さっき何て言ってた?」
そんな日々の地道な積み重ねがあるからこそ、今では日本人スタッフとも阿吽の呼吸で動けるようになり、後輩を立派に導く「頼もしい先輩」へと成長を遂げたのです。✨

国籍や人種にかかわらず、やる気のある人がしっかりと技術を学び、さらに次の世代へ繋いでいく。そんな「教え、育てる体制」が、大徳にはしっかりと根付いています!👷♂️👷♀️
🌸 4月から入社する新しい仲間たちへ
現場で技術が着々と受け継がれていく中で、私たちの想いは自然と「4月から入社する新入社員」の皆さんへと向いています。

「どんな子が来るのかな?」「まずはこれを教えてあげよう!」 先輩たちは、新しい仲間を迎えるのを今から心待ちにしています🌸 皆さんが安心して社会人生活をスタートさせ、一生モノの技術を身につけていけるよう、社内での受け入れ準備も着々と進行中です。

先輩たちが築いてきた、この温かくて頼もしい「育てる文化」。 4月からは、新入社員の皆さんもその大切な一員です!
私たちと一緒に、世界に誇れるモノづくりの道を一歩ずつ歩んでいきましょう。 皆さんの入社を、社員一同、心から楽しみに待っています!🌈📩
大徳はこれからも左官・コンクリート圧送・土間職人の求人活動に尽力し、随時面接採用を行っております!
📞興味のある方はお気軽にお問い合わせください📩




